一、指导思想

为了贯彻落实教师专业化发展的精神，打造优秀青年教师后备梯队，扎实推进课程改革进程，继续传承我校教师队伍培养传统，在教师业务发展和能力发展方面不断进步和提高，让青年教师能在自己的岗位上找到发展的立足点和发展方向。根据区教育局教师队伍建设意见和我校“十三五”发展规划中关于教师队伍建设的任务，以我校本年度提升质量、打造队伍中心工作为指导，制定此评比活动方案。

二、领导小组

组 长：蒋根花      

组 员：杨磊  徐芳  沈菲  闫唯

三、活动目标：

打造一支“职业自律、团结协作、拼搏进取、乐于奉献”的青年骨干教师队伍，促进学校青年教师队伍的整体优化，为学校教师队伍的后续发展储备人才。

四、评比名单：

万春芬  张红兵  解文玲  张玲爱  赵玉敏  徐 芳  姚红玲  

冯 莉   沈 菲   周 越   陈 霞   张娟娟  吴晓俊  杨 磊  

戴玉秀  朱扬花  闫 唯   马 洁   陈 妍   朱 可  华晓胄

五、评比标准（课堂评价标准）：

  1、能够依据课表与教材指定教学目标，关注学情。

目标明确、清晰、具体，定位准确。（16分）

2、教学设计新颖，符合学生认知。有利于激发学生兴趣，贴近生活。

教学内容把握准确，突出重点，突破难点，可操作性强。（24分）

3、教学思路清晰，简洁流畅，有层次感，关注学生学习状态，突出学生主体性。（30分）

教学基本功扎实，教态自然大方，有激情。普通话标准，声音洪亮。

4、能够充分借助多媒体辅助教学，课件简洁实用。教学方法与手段多样，运用恰当。

板书工整清晰，美观实用。（12分）

5、注重学科核心素养的培养，目标达成度高。

运用多种评价方式，关注学生全面发展。（18分）

六、评比时间：

2019年4月15日-2019年4月19日

七、评比结果：

   获奖教师：杨磊 姚红玲  周越  冯莉  马洁  张红兵   闫唯

   万博足球app下载官网 语文组教研组

                  2019年4月